HAN_University of Applied Sciences is op zoek naar een transparant, ondernemend en richtinggevend directeur Academie Sport en Bewegen.
Profiel
Als academiedirecteur ben je een zichtbare verpersoonlijking van de HAN-koers, zoals beschreven in het Koersbeeld. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een sterke kennisagenda op onderwijs, onderzoek en werkveld ten behoeve van het domein Sport en Bewegen van de academie. Je hebt hierin een stimulerende en aanjagende functie met veel vrijheid en autonomie. Je werkt vanuit een heldere en krachtige visie op het domein sport en bewegen en bent in staat om actief bij te dragen aan de strategie op HAN-niveau. Je geeft leiding op een wijze die congruent is met de principes van kwaliteitscultuur, door een sfeer te creëren van collegiale inspiratie, samenwerking en vertrouwen.
Werkzaamheden
Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor de gehele academie en vertaalt de HAN-strategie naar beleid en activiteiten. Je bent verantwoordelijk voor de driehoek onderwijs, onderzoek en werkveld binnen de werkvelden waarin de academie actief is. Je geeft leiding aan de academiemanager, teamregisseurs en/of medewerkers op basis van kwaliteitscultuur en (continu) leren en ontwikkelen. Kwaliteit van onderwijs en onderzoeksresultaten, organisatie, cultuur en doelmatigheid zijn hierbij kernbegrippen.
Functie-eisen

relevante werkervaring met affiniteit voor het domein sport en bewegen;
ruime ervaring in een lijnverantwoordelijke positie, bij voorkeur in een context met hoogopgeleide professionals;
bewezen veranderkundige kwaliteiten;
zakelijk inzicht en een ondernemende instelling;
strategische visie en bestuurlijke sensitiviteit;
een afgeronde Master-opleiding.

Persoonsprofiel

stimuleren en ondernemerschap tonen in de driehoek onderwijs, onderzoek en werkveld;
handelen vanuit herkenbaar eigenaarschap van de HAN-ambities;
sturen op samenwerking tussen en binnen de organisatieonderdelen;
een leiderschapsstijl die past bij de besturingsfilosofie.

Competenties
Ondernemerschap/initiatief
Je bent in staat om kansen te creëren en/of problemen te signaleren en ernaar te handelen zonder af te wachten.
Visie ontwikkelen en uitdragen
Je kunt de dagelijkse praktijk overstijgen en eigen ideeën uitwerken voor de toekomst.
Conceptueel vermogen
Je denkt in concepten en modellen en kan deze toepassen en ontwikkelen.
Situationeel leiderschap
Je bent in staat om individuen en groepen te motiveren en te stimuleren.
Organisatiesensitiviteit
Je bent alert op en hebt inzicht in (in-)formele verhoudingen binnen en buiten de organisatie.
Impact
Je maakt indruk op anderen en inspireert teamleden.
Samenwerken
Je draagt actief bij aan samenwerking voor gemeenschappelijke doelen.
Ontwikkelingsgericht
Je bent bewust gericht op leren en ontwikkeling van anderen en jezelf.
Arbeidsvoorwaarden

je wordt aangesteld in de functie van academiedirecteur voor een volledige arbeidsomvang (1,0 fte);
je wordt benoemd voor de duur van 4 jaar;
afhankelijk van je ervaring bedraagt het bruto maandsalaris minimaal € 6.737,28 en maximaal € 8.698,65;
het salaris is exclusief 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering;
daarnaast biedt de HAN goede voorzieningen op het vlak van pensioen, ziektekosten, scholingsfaciliteiten, mobiliteit en betaald ouderschapsverlof.

Je sollicitatieprocedure
De begeleiding van de werving- en selectieprocedure is in handen van Wesselo. Wesselo ontvangt je reactie graag zo spoedig mogelijk.
Contactgegevens Wesselo
Jos Engel, partner
Hanke Scheerder, projectassistent
T 030 275 84 43
E h.scheerder@wesselopublicvalue.nl

#J-18808-Ljbffr