Voor onze vestiging Techsharks Eindhoven zijn we op zoek naar een energieke en resultaatgerichte Recruiter die niet alleen het beste technische talent weet te vinden, maar deze ook actief uit de markt haalt om onderdeel te worden van ons team bij Techsharks.
Wil jij het verschil maken bij een werkgever met een ambitieuze groeidoelstelling en waar er volop ruimte is voor eigen ontwikkeling? Dan is deze uitdaging voor jou! Functie Als Recruiter bij Techsharks ben je verantwoordelijk voor zowel recruitment als sourcing.
Je bouwt en bewerkt talentpools, zoekt naar technisch talent en maakt optimaal gebruik van ons tools.
Je krijgt daarnaast de verantwoordelijkheid voor het volledige recruitmentproces van A tot Z: het vinden, spreken, binden en onboarden van nieuwe medewerker die passen bij onze missie en visie.
Daarbij horen de onderstaande werkzaamheden.
Het beheren en optimaliseren van de complete recruitmentprocessen; Het beheren en analyseren van de recruitmentdashboards, deze vertaal je door naar de teamdoelstellingen; Het lokaliseren van recruitment pijnpunten en hier actief mee aan de slag gaan; Het sourcen en benaderen van technisch talent; Het voeren van de sollicitatie- en arbeidsvoorwaardelijke gesprekken; Het schrijven van vacatureteksten a.d.h.v.
marktkennis en het beheren van de publicaties; Het op de hoogte blijven van de recruitment trends en marktveranderingen van de procesindustrie; Het gebruik maken van diverse AI tools en marketing automation; Het beheren van de referral campagnes en de mogelijkheid om campus recruitment op te bouwen voor de vestiging.
Aanbod Techsharks is dé werkgever in de proces- en maakindustrie voor technische vakspecialisten.
Als Recruiter kom je terecht in het team 'proces' Eindhoven.
Dit is een supergezellig team dat hard werkt, maar ook samen plezier maken belangrijk vindt.
Dit hebben wij jou te bieden als Recruiter: Een salaris tussen de €2.800,- en €4.300,- afhankelijk van jouw kennis en ervaring; Een zeer aantrekkelijke bonusregeling; Onbeperkt vakantiedagen, we maken geen grapje; Intensieve persoonlijke begeleiding en (externe) trainingen; Goed pensioen; Een leaseauto, iphone en laptop; Naast een team met volop ruimte voor gezelligheid een organisatie met een familiecultuur en gave bedrijfsuitjes.
Profiel en vaardigheden Minimaal 3 jaar ervaring in een recruitment/sourcing rol, bij voorkeur in een commerciële organisatie; Je hebt een HBO werk- en denkniveau en kennis/affiniteit met techniek.
Mocht je dit laatste niet hebben, dan leren we jou alles; Je beschikt over kennis van AI en marketing automation tools; Je hebt een passie voor het vinden en verbinden van talent; Je bent communicatief sterk en weet mensen te overtuigen; Je bent erg resultaatgericht en haalt voldoening uit het behalen van je persoonlijk en teamresultaat.
Over de organisatie Sinds de start van Techsharks in 2002 hebben we gezamenlijk één ambitie: de beste werkgever zijn in de proces- en maakindustrie.
Onze manier van werken draait om operators, monteurs en machinebouwers, kortom technisch vakspecialisten.
Onze technische vakspecialisten, ook wel sharks genoemd, worden ingezet bij onze opdrachtgevers op projecten voor de korte of lange termijn.
De drie kernwaarden waar Techsharks voor staat, ook wel het DNA van onze sharks genoemd zijn als volgt: highly adaptive, extremely effective & always hungry for more! Heb jij ook het vermogen om je altijd aan te passen, ga jij super effectief te werk en ben je het liefst altijd onderweg naar waar de mooiste kansen liggen? Dan nodigen wij je graag uit voor een deep dive in onze oceaan, gevuld met een overvloed aan mooie kansen.
Advertentie
Recruiter, Eindhoven
Free
Recruiter, Eindhoven
Netherlands, Noord-Brabant, Eindhoven,
Gewijzigd September 11, 2024
Omschrijving
Details van de baan
⇐ Vorige baan |
Volgende baan ⇒ |