Als Adviseur Planning & Control ben je verantwoordelijk voor de begroting van de gemeente Amsterdam
Je bent in deze functie richtinggevend voor de besluitvorming
Je werkt in een divers team van acht collega’s, allemaal gedreven door hun betrokkenheid bij én liefde voor de stad Amsterdam

Bij gemeente Amsterdam werk je aan complexe en uitdagende vraagstukken die directe impact hebben op de stad en haar inwoners. Als werkgever zetten wij ons volledig in voor inclusiviteit, diversiteit en een optimale werk-privébalans. Je kunt bij ons 32 of 36 uur per week hybride werken, met de flexibiliteit van een 4-daagse-werkweek van 9 uur per dag.

De functie
In de functie van Adviseur Planning & Control (medior of senior ) wordt de begroting van € 8 miljard van de gemeente Amsterdam jouw core business. Je staat stevig in je schoenen, denkt vooruit en weet je weg te vinden in een speelveld met uiteenlopende belangen. Met jouw voorstellen en adviezen geef je richting aan besluiten in het gemeentelijk managementteam, het college van Burgemeester en Wethouders en de gemeenteraad. Ook de wethouder Financiën vertrouwt op jouw expertise, je schuift dan ook regelmatig aan bij het overleg in de ambtelijke staf.

De gemeente rapporteert vier keer per jaar over de begroting. Dit gebeurt met de begroting, de voorjaarsnota, de najaarsnota en het jaarverslag. Je coördineert het besluitvormingsproces en zorgt ervoor dat alle informatie, zowel de cijfers als de teksten, goed in de stukken komt. Je schrijft ook onderdelen zelf, zoals de financiële hoofdlijnen. Je werkt nauw samen met het team van 8 collega’s en de vele gemeenteonderdelen die input leveren.

Dit doe je op een gemiddelde dag
Je start de week met een overleg met collega’s van de afdeling om de actualiteiten te bespreken.
Je bespreekt met het afdelingshoofd en de directeur over de strategie voor de voorjaarsbesluitvorming, benoemt mogelijke discussiepunten en draagt oplossingsrichtingen aan.
Je hebt contact met een collega van de directie Financiën & Inkoop over de budgettaire parameters en verwerkt ze met je eigen analyse in een memo voor de wethouder Financiën.
Je organiseert een werksessie met collega’s over de planning van de begrotingscyclus voor het komende jaar.
Je hebt een kort overleg of coachgesprek met de trainee waarvan jij de buddy bent.

Hier ga je aan de slag
We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

De afdeling Planning & Control is onderdeel van de directie Middelen en Control en verantwoordelijk voor de het uitvoeren van de begrotingscyclus en de bijbehorende besluitvorming binnen de gemeente Amsterdam. We vervullen een strategische adviesrol voor het ambtelijk management, het college en de gemeenteraad. Onze afdeling bestaat uit professionals met verschillende achtergronden, opleidingen en expertisegebieden, wat bijdraagt aan een brede en integrale benadering van financiële vraagstukken.

Voor deze functie Adviseur Planning en Control breng je mee:
WO werk- en denkniveau met 3 tot 5 jaar werkervaring, bij voorkeur binnen de publieke sector.
Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om financiële gegevens te vertalen naar begrijpelijke adviezen aan bestuur en management.
Goede communicatieve vaardigheden en een vlotte pen.
Een proactieve en gestructureerde werkhouding.
Je kunt goed omgaan met deadlines en presteert onder tijdsdruk.
Je houdt van samenwerken waarbij je je kunt inleven in anderen.

Je herkent jezelf in de volgende competenties:
Analytisch vermogen
Inventiviteit
Omgevingsbewustzijn
Samenwerken
Resultaatgerichtheid
Overtuigingskracht

Dit bieden we jou
Als Adviseur Planning en Control (Medior of Senior) kom je ons minimaal 32 en maximaal 36 uren per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.
Het bruto maandsalaris voor deze positie is maximaal € 6.070,- (schaal 11), € 6.862,- (schaal 12) of € 7.417,- (schaal 13) gebaseerd op een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
Een pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs.
Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk de Personeelsregelingen Gemeente Amsterdam (PGA).

Spreekt deze vacature je aan?

reageer dan via 'Eenvoudig Solliciteren' en onze senior adviseur recruitment Anette Appelhof, neemt zo snel mogelijk contact met je op!