Als Solution Architect werk je mee aan het hart van de OBIS systemen zoals: Intelligente Trein, Train Service Bus Systeem en de nieuwe AMQP messaging Industrial Io T Hub op de trein en aan de wal. Tevens denk je mee rondom hardware en security vraagstukken. Ons IT-platform op de trein (OBIS) levert al diensten als reisinformatie op schermen, omroep en wifi, diagnose op afstand, cameratoezicht en driver advisory systemen.
De Intelligente Trein en de Virtuele Trein zijn nu gebaseerd op de TIBCO stack die we in de zeer nabije toekomst willen gaan ver’service’en en verdockeren. Daarnaast zullen informatiediensten gebouwd gaan worden via microservices en via publish-subscribe patronen vanuit de trein met onze walsystemen geïntegreerd worden. NS voorziet steeds meer treintypes met de OBIS software (tot aan 800 treinstellen in de nabije toekomst) en er komen steeds meer toepassingen en business logica bij die we meer en meer via een geautomatiseerde Dev Ops aanpak willen uitrollen.
Het Cluster voor OBIS “IT op de Trein” welke zich bezig houdt met OBIS Trein (Edge / IIo T) en Wal systemen (Cloud/Azure) bestaat uit meerdere teams. Als Solution Architect werk je binnen één van de feature en/of platform teams en maak je onderdeel uit van het Functioneel Cluster Architectuur. Deze kern architecten geven technische sturing aan de feature en platform teams. Je werkt nauw samen met de Lead Solution Architect, Technische en Feature Team Architect, Technical Leads, Developers, ISO/LISO’s, System Engineers, Product Manager, RTE, Product Owners en teams om tijdig de juiste architectuurkaders en -richting aan te geven.

Je verantwoordelijkheden:
Je zorgt samen met de andere architecten voor duidelijke architectuurkaders, passend binnen de NS-brede IT- en security-kaders, en bewaakt deze.
Je vertaalt deze naar concreet implementeerbare ‘architectural runway’ en enablers, waarbij requirements helder worden vastgelegd in Archimate en JIRA.
Je coördineert de architectuurwerkzaamheden samen met de technical leads in de ontwikkelteams.
Je ondersteund bij het voorbereiden en uitvoeren van pentesten.
Je ondersteund teams bij het opstellen van Controlled Security Exceptions.
Je adviseert over implementatie vraagstukken rondom security en hardware en zorgt dat de referentie architectuur bijgewerkt blijft.
Je ondersteund bij projecten en epics voor het OBIS wifi, comfort en operational support domein rondom architectuur vraagstukken.

We verwachten dat je in al deze werkzaamheden de producten proactief naar een volgend niveau brengt, zodat we toekomstvast en innovatief blijven. Om succesvol te zijn in deze functie ben je een conceptueel denker, een praktisch uitvoerder en resultaatgericht.
Hier ga je werken
Je gaat werken binnen het Cluster Software Desk en Platformen, onderdeel van Treindigitalisering:
Het cluster verzorgt:

De procesbegeleiding van alle IT/OT-softwarewijzigingen.
De NS in-huis ontwikkeling en beheer van IT-software producten op de trein.
De regie, ontwikkeling en beheer van de benodigde platformen op de trein en aan de wal.

We hechten veel belang aan de Agile waarden en zijn een omgeving waar men met respect met elkaar omgaat en eigen verantwoordelijkheid, initiatief en pragmatisme verwacht en gewaardeerd wordt.
Dit zijn de functie-eisen

Ervaring of affiniteit met materieel/treinen en het Nederlandse spoorwegsysteem.
Ervaring met (near) realtime datatoepassingen incl. diverse data/video en netwerk-protocollen.
Beheersing van de Archi Mate taal en sys ML of UML.
Ervaring met verschillende ontwerptools en kennis van Industrial Io T, AMQP, microservices, container technologie en CICD.
Kennis van informatiebeveiliging, informatiemanagement of IT audit en security architectuur.
Praktische codeer ervaring en ervaring als solution architect.
Ervaring met werken in een Agile omgeving en goede communicatieve vaardigheden.
Analytisch, pragmatisch, resultaat- en oplossingsgericht.
In staat om resultaten te boeken door mensen te verbinden.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden
Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Voor deze functie is dit onder andere:

Een maximaal salaris van €7.015,68,- bruto per maand.
Je wordt ingeschaald in schaal 61 op basis van kennis en ervaring.
Een 36-urige werkweek en vijf weken vakantie.
Persoonlijk budget, flexibele feestdagen, 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
Gratis treinreizen binnen Nederland en kortingen op Europese treinreizen.
Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en flexibele werktijden.
Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.

Goed om te weten:

Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.

#J-18808-Ljbffr